Stellenmarkt

  • IT-Leiter (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen

    für die Leitung des Bereichs Informationstechnologie an einem Klinikum im Ruhrgebiet, das zu einem gesunden und renommierten Klinikverbund mit rund 15 Standorten und zentralisierten Strukturen gehört. Das Klinikum mit zwei Standorten verfügt insgesamt über ca. 700 Betten und 2.000 Mitarbeitende.

    In dem beschriebenen modernen Umfeld wird für die beiden Standorte der IT-Leiter (m/w/d) gesucht.


    Die Aufgaben:

    • Leitung, Motivation und Weiterentwicklung des IT-Teams mit 12 Mitarbeitenden
    • strategische und operative Führung des IT-Bereichs in den Krankenhausstandorten
    • Planung, Umsetzung und Überwachung von IT-Projekten
    • Umsetzung der verbundweiten IT- und Digitalstrategie
    • enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, medizinischer Direktion und klinischen Fachabteilungen
    • Koordination des Vor-Ort-Supports
    • Bindeglied zwischen Standort und übergeordneten Einheiten
    • Mitarbeit bei der Budgetplanung für den IT-Bereich


    Die Erwartungen an Sie:

    • abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik oder  vergleichbare Qualifikation
    • erste Erfahrungen in leitender IT-Funktion, idealerweise im Gesundheitswesen
    • Überblick über aktuelle Krankenhaus-IT-Systeme und -Lösungen
    • Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen (DSGVO, KRITIS, IT-Grundschutz)
    • Aufgeschlossenheit gegenüber Medizinprodukten und interdisziplinärer Zusammenarbeit
    • sehr gutes Prozessverständnis und Fähigkeit, komplexe Abläufe effizient zu gestalten
    • ausgeprägte Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Umsetzungsorientierung
    • selbstständige, ergebnisorientierte sowie service- und teamorientierte Arbeitsweise
    • Bereitschaft zur Weiterbildung


    Angebot:

    • sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
    • betriebliche Krankenzusatzversicherung 
    • kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
    • Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten 
    • familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle


    Bei Interesse stehen wir Ihnen für weiterführende Informationen gerne telefonisch zur Verfügung und übersenden Ihnen ein ausführliches Stellenexposé. 




    (Kennziffer 10653)


    Ihr Ansprechpartner:
    Frau Silke Schneider
    Executive Search Specialist
    02852 9615-25
    schneider@kappes.net
    Schneider
  • Keine passende Stelle dabei? Hier geht es zur » Initiativbewerbung